Calculista Judicial

🚨ATENÇÃO🚨

🕒Você tem 12h para finalizar seu cadastro!

• Recomendamos que revise todas as informações de seu currículo antes de salvar o seu cadastro e preencha todos os campos necessários até chegar na próxima etapa de Entrevista Dinâmica. 😊
• Após concluir o cadastro, basta aguardar o nosso retorno por e-mail para seguirmos com os próximos passos. 📧 🔍Recomendamos que acompanhe tanto sua caixa de entrada quanto o spam, de forma frequente.

Apresentação da empresa contratante:

Atendemos clientes pessoa física, escritórios de advocacia e sindicatos. Aqui você terá acesso a todo conhecimento necessário para se tornar um excelente calculista judicial. Como por exemplo: Ler e interpretar todas as decisões judiciais, entender os Planos de Cargos e salários das empresas, elaborar peças de Contestação, Amostragem Liquidação, Impugnação. Utilização do Word, Excel e PJe-Calc.

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:

• Liquidar Iniciais Trabalhistas.
• Liquidar sentença trabalhista.
• Fazer Amostragem de Horas Extras.
• Contestar Cálculo da parte adversa
• Fazer atualização de valores.
• Fazer atualização de saldo remanescente.

REQUISITOS:

• Superior em Administração, Direito ou Ciências Contábeis, cursando ou completo.
• Imprescindível curso de Cálculo Trabalhista.
• Conhecimento do Sistema PJe-Calc.
• Conhecimento em Word/Excel.
• Estrutura para trabalhar home office.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

• Atenção à leitura do processo e Leis específicas.
• Comprometimento com o trabalho.
• Responsabilidade na execução do serviço.
• Organização de tempo.
• Proatividade.
• Disposição para aprender coisas novas/curiosidade.
• Vontade de crescer.

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:

Empresa: CLCJ – Carolina Luciano – Cálculos Judiciais.

Local de Trabalho: Salvador/BA - (Home Office).

Jornada: 08h00 diárias. De segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 – Com flexibilidade de horário (Noite/Madrugada). 

BENEFÍCIOS: Salário R$ 2.000,00 + Plano de saúde. 

Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

VENHA SE CANDIDATAR

Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.

Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.

Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.

VOCÊ É GESTOR DE EMPRESA?

CONHEÇA O RECRUTAMENTO IDEAL PARA O SEU NEGÓCIO

A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.

Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.

A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.

CONHEÇA ALGUNS DOS NOSSOS DIFERENCIAIS:

• Pioneira na Bahia em efetivação de Inteligência Artificial
• A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.
• Gamificação com assessments diferenciados que utilizam storytelling, people analytics e inteligência artificial para identificação e análise de so‑skills.
• Elaboração de cases técnicos personalizados conforme o perfil da vaga.

E muito mais!