Coordenador(a) Comercial
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
*** ATENÇÃO***
Você tem 12h para finalizar seu cadastro e teste de perfil. Após a conclusão, pedimos por gentileza, que aguarde o nosso retorno para avançarmos com os próximas etapas seletivas.
DESCRIÇÃO DA VAGA:
O profissional que buscamos deve ter o perfil sênior em gestão comercial, Hands On e com ampla experiência em negociação com operadoras/planos de saúde.
Responsabilidades e atribuições
ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
- Responder diretamente ao Diretor da empresa sobre as estratégias e resultados obtidos.
- Montar e executar as estratégias comerciais da empresa.
- Manter relacionamento com operadoras de saúde.
- Executar todas as negociações com os planos de saúde vigente.
- Realizar a abertura de mercado com os produtos e serviços da empresa.
- Captação e formação de carteira de clientes para empresa.
- Realizar e controlar todos os indicadores comerciais da empresa.
Requisitos e qualificações
REQUISITOS:
- Ensino Superior em Administração, Engenharia, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins.
- Pós-graduação em Gestão de Negócios, Administração, Gestão de Processos, Marketing ou áreas afins.
- Senioridade em gestão comercial.
- Experiência em relacionamento com operadoras de saúde.
- Sólida experiência com legislação de contratos com operadoras de saúde.
COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:
- Gestão de Risco
- Visão Estratégica
- Negociação
- Orientação para os Resultados
- Resolução de Problemas
- Tomada de Decisões
- Sensibilidade Política
- Iniciativa
- Perfil Hands On
Informações adicionais
DADOS EMPRESA CONTRATANTE:
Empresa: Confidencial.
Local de Trabalho: Salvador-BA.
Jornada: Cargo de confiança, horário flexível.
BENEFÍCIOS:
Salário Fixo: A combinar, a partir de R$ 7.000,00.
Benefícios: Alimentação no local + Plano de saúde + Celular corporativo + Notebook.
Regime de contratação: CLT.
Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Curricular
- Etapa 3: Fatores Comportamentais
- Etapa 4: Teste de Integridade
- Etapa 5: Case Técnico
- Etapa 6: Entrevista Perfil e Competência
- Etapa 7: Entrevista com Gestor
- Etapa 8: Assessments
- Etapa 9: Contratação
Olá! Bem-Vindo ao diretório de Vagas da Arttha Gestão & RH
VENHA SE CANDIDATAR
Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.
Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.
Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.
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A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.
Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.
A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.
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- A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.
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