Assistente de RH
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
*** ATENÇÃO***
Você tem 12h para finalizar seu cadastro, teste de perfil e fatores comportamentais.
Após concluir, basta aguardar o nosso retorno por e-mail para seguirmos com os próximos passos.
Apresentação da empresa:
Atuamos na assessoria em perícias judiciais contábeis e cálculos de liquidação, na área cível e trabalhista.
Nosso propósito é tornar a sociedade brasileira mais justa, equitativa e funcional através da elaboração de cálculos precisos e personalizados. Nossa atuação viabiliza o fim de conflitos e contribui para a perenidade financeira dos nossos clientes.
Acreditamos que bons profissionais e boas empresas devem estar sempre em movimento. Para a equipe, promovemos a educação continuada através de treinamentos frequentes e compra de cursos em vertentes de formação diferentes, humanas e técnicas. No que diz respeito aos processos e à gestão, estamos sempre abertos a ideias e ao aprimoramento das nossas rotinas. Toda mudança positiva é estimulada e bem-vinda!
Nos esforçamos intencionalmente para promover um ambiente de trabalho leve e dinâmico, onde haja bons relacionamentos interpessoais entre os abaquinos. Promovemos encontros presenciais com regularidade para facilitar a criação de vínculos e mantemos processos internos de gestão de pessoas que têm como foco a valorização dos esforços individuais e coletivos.
Responsabilidades e atribuições
ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
- Processar admissões, promoções, férias e demissões dos funcionários.
- Gerenciar os benefícios dos funcionários, incluindo o tratamento deles nas plataformas apropriadas.
- Informar eventos relacionados à folha de pagamento para o setor de contabilidade e garantir sua verificação.
- Auxiliar na operacionalização dos processos seletivos internos, compartilhando informações com a liderança.
- Acompanhar indicadores do setor de Recursos Humanos.
- Colaborar com empresa terceirizada para o desenvolvimento de ações de endomarketing.
- Gerenciar o parque tecnológico da empresa, em colaboração com a equipe terceirizada de TI.
- Planejar e coordenar os treinamentos dos funcionários.
- Controlar e atualizar os dados dos colaboradores no sistema.
- Organizar eventos internos presenciais.
Requisitos e qualificações
REQUISITOS:
- Formação superior completa em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins.
- Experiência prévia é desejável, mas não obrigatória.
- Residir em Salvador/BA.
- Habilidade para gerenciar múltiplas atividades.
COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Orientação para resultados.
- Adaptabilidade.
- Organização.
- Trabalho em equipe.
- Inteligência emocional.
Informações adicionais
DADOS EMPRESA CONTRATANTE:
Empresa: Ábaco Cálculo
Local de Trabalho: Salvador/BA
Jornada: Segunda a sexta, 44h semanais - horário flexível (o trabalho é remoto por regra, mas há demandas pontuais que necessitam de atuação presencial).
BENEFÍCIOS:
Salário R$1.800,00 + Alimentação (Cesta R$143,00) + Refeição (R$506,00 - fixo) + Seguro de Vida + Premiação por Produtividade (conforme metas estabelecidas) + Anuênio + Cursos e Treinamentos + Equipamentos para atuação remota (Notebook, Suporte, Segunda Tela).
Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Curricular
- Etapa 3: Case Técnico
- Etapa 4: Entrevista Perfil e Competência
- Etapa 5: Contratação
Olá! Bem-Vindo ao diretório de Vagas da Arttha Gestão & RH
VENHA SE CANDIDATAR
Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.
Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.
Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.
VOCÊ É GESTOR DE EMPRESA?
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A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.
Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.
A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.
CONHEÇA ALGUNS DOS NOSSOS DIFERENCIAIS:
- Pioneira na Bahia em efetivação de Inteligência Artificial
- A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.
- Gamificação com assessments diferenciados que utilizam storytelling, people analytics e inteligência artificial para identificação e análise de so‑skills.
- Elaboração de cases técnicos personalizados conforme o perfil da vaga.
E muito mais!
Esta vaga foi pausada pela empresa.
Que tal nos acompanhar e conhecer mais sobre nós?