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Candidaturas encerradas

Executivo de Novos Negócios

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

*** ATENÇÃO***

Você tem 12h para finalizar seu cadastro, teste de perfil e fatores comportamentais.

Após concluir, basta aguardar o nosso retorno por e-mail para seguirmos com os próximos passos.


Apresentação da empresa:


Empresa há 23 anos no mercado, faz parte de um sólido grupo. Clima organizacional positivo, com pessoas comprometidas e envolvidas. Possibilidade de crescimento dentro da empresa.

Responsabilidades e atribuições

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:

  • Identificar e prospectar leads potenciais empresariais, que tenham demanda para se tornarem clientes da agência de viagens.
  • Desenvolver estratégias de vendas para abordar novos mercados e segmentos, visando a expansão da base de clientes.
  • Realizar pesquisa de mercado para entender as tendências do setor de viagens e identificar oportunidades de nicho.
  • Elaborar propostas comerciais personalizadas, levando em consideração as necessidades específicas dos clientes.
  • Participar de reuniões e apresentações de vendas, destacando os serviços e diferenciais e oferecidos pela agência.
  • Monitorar e acompanhar o prospect e/ou cliente.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS:

  • Ensino Médio completo. 
  • Formação superior em Administração, Marketing, Turismo, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Experiência comprovada na função, preferencialmente no setor de turismo, hotelaria ou serviços.
  • Imprescindível possuir carteira de clientes corporativos.
  • Conhecimento intermediário no pacote Office.
  • Possuir veículo próprio e CNH A/B. 


COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

  • Orientação para resultados.
  • Capacidade de análise/raciocínio lógico.
  • Negociação. 
  • Relacionamento interpessoal.
  • Organização.
  • Boa comunicação verbal e escrita.

Informações adicionais

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:

Empresa: Flytour Salvador Paralela

Local de Trabalho: Salvador/BA – Alphaville I

Jornada: 44 horas, segunda a sexta-feira.


BENEFÍCIOS:

Salário a combinar + Comissão + Auxílio combustível + Alimentação (cartão de benefício múltiplo). 


Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Curricular
  3. Etapa 3: Case Técnico
  4. Etapa 4: Entrevista Perfil e Competência
  5. Etapa 5: Contratação

Olá! Bem-Vindo ao diretório de Vagas da Arttha Gestão & RH

VENHA SE CANDIDATAR


Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.

 

Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.


Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.

 

VOCÊ É GESTOR DE EMPRESA?

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A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.


Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.


A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.


CONHEÇA ALGUNS DOS NOSSOS DIFERENCIAIS:


  • Pioneira na Bahia em efetivação de Inteligência Artificial
  • A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.
  • Gamificação com assessments diferenciados que utilizam storytelling, people analytics e inteligência artificial para identificação e análise de so‑skills.
  • Elaboração de cases técnicos personalizados conforme o perfil da vaga.

 

E muito mais!