Closer - Produtos Digitais
Tipo de vaga: Pessoa jurídica
Modelo de trabalho: Remoto
Descrição da vaga
*** ATENÇÃO***
Você tem 12h para finalizar seu cadastro, teste de perfil e fatores comportamentais.
Após concluir, basta aguardar o nosso retorno por e-mail para seguirmos com os próximos passos.
Apresentação da empresa:
Você encontrará um ambiente acolhedor, assertivo e focado em resultado, onde a espiritualidade é valorizada e integrada ao trabalho. Valorizamos cada indivíduo, suas habilidades e ideias, proporcionando um ambiente colaborativo e inspirador. Nosso foco e trazer maior consciência para um número maior de as pessoas possíveis e por isso precisamos de pessoas que acreditem em espiritualidade, autoconhecimento e energias extrafísicas. Até hoje depois de 7 anos todos os profissionais que passaram por nós aprenderam muito pois sempre estamos atualizadas com as melhores estratégias do mundo digital e todos quem oportunidade de crescimento dentro da empresa, aqui é um espaço para crescimento, superação e aberturas de portas. venha fazer parte de uma empresa que acredita no poder da espiritualidade para transformar vidas e impactar positivamente o mundo ao nosso redor.
Responsabilidades e atribuições
ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
- Atuação em todo funil de vendas.
- Fechamento de Vendas das Mentorias e Produtos, seja por vídeo chamada, ligação ou presencialmente em eventos.
- Resposta a objeções que os clientes possam ter para concluir as vendas.
- Entrar em contato e confirmar as reuniões com os leads agendados.
- Enviar report diários e semanais das reuniões realizadas.
- Atualização das informações em sistemas (CRM) de vendas e outras ferramentas relevantes.
- Gerenciamento das documentações necessárias para concluir a venda (Preenchimento de formulários).
- Participar das reuniões de alinhamento.
- Captação dos clientes no Instagram.
- Reunião de onboarding após a venda.
- Acompanhamento do pós-venda.
- Propor melhorias e aperfeiçoamento nos métodos e técnicas de venda com base em seus conhecimentos.
- Envio de mensagens para Clientes quando necessário.
Requisitos e qualificações
REQUISITOS:
- Ensino Médio completo.
- Experiência com vendas.
- Estrutura para trabalhar home office.
- Disponibilidade para viajar, quando necessário.
- Conhecimento em Google Docs, Google Planilhas, Gmail e Drive.
- Facilidade e Familiaridade com Informática.
- Facilidade em lidar com ferramentas e aplicativos digitais no geral.
- Diferencial experiência com Coldcall.
COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:
- Orientação para resultados.
- Negociação.
- Capacidade de análise.
- Iniciativa.
- Resiliência.
Informações adicionais
DADOS EMPRESA CONTRATANTE:
Empresa: Instituto Humana Mentes Treinamentos
Local de Trabalho: Remoto.
Jornada: Jornada flexível, com atuação sob demanda.
BENEFÍCIOS: Remuneração R$ 1.000,00 (Primeiro mês) 1.500,00 (Nos meses seguintes) + Comissionamento (2% a 4% sobre as vendas - meta progressiva) + Premiação sobre as vendas + Bônus anual.
Esclarecemos que a definição do perfil, remuneração, benefícios propostos e práticas de gestão após a contratação são de inteira responsabilidade do Cliente Contratante.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Curricular
- Etapa 3: Fatores Comportamentais
- Etapa 4: Entrevista Perfil e Competência
- Etapa 5: Contratação
Olá! Bem-Vindo ao diretório de Vagas da Arttha Gestão & RH
VENHA SE CANDIDATAR
Para você, que está em busca de uma recolocação ou inserção no mercado de trabalho, basta seguir nossas redes sociais (@artthaoficial) e nosso site. Se alguma vaga estiver no seu perfil, é só preencher o cadastro com seus dados. Na ARTTHA, a gestão de pessoas e de carreiras é desenvolvida com ética, seriedade e profissionalismo.
Faz parte da nossa rotina de trabalho, o encaminhamento de laudo personalizado com a pontuação do candidato(a) em todas as etapas do processo. Com a Inteligência Artificial (IA), o processo seletivo ficou ainda mais ágil e preciso, assegurando igualdade de oportunidades e justa mensuração dos atributos profissionais.
Além disso, asseguramos retorno formal por e-mail a 100% dos(as) candidatos(as) desde a fase de triagem. Esta conduta reafirma nosso posicionamento ético e respeitoso ao lidar com Recursos Humanos, considerando as potencialidades de cada indivíduo.
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A ARTTHA considera que cada empresa deve ser atendida de acordo com suas necessidades específicas. Sob esta perspectiva, todo o processo de recrutamento e seleção é organizado e executado de maneira a resultar nas melhores escolhas de profissionais para atuar na sua empresa e colaborar com a expansão do seu negócio.
Com a utilização de recursos de ponta, como a inteligência artificial, e processos bem consolidados ao longo de mais de duas décadas, personalizamos as etapas de construção do perfil, dinâmicas e cases técnicos. Em busca de mais assertividade na seleção, aplicamos no mínimo 02 entrevistas específicas com cada candidato.
A ARTTHA apoia o cliente em todo o processo de análise e decisão final sobre a aprovação do candidato. Com olhar voltado para a obtenção dos melhores resultados, dedicamos ao cliente plena atenção e acompanhamento em todas as etapas, trabalho diferenciado que vem resultando em alto nível de satisfação por parte dos nossos contratantes.
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- A partir do cadastro do currículo do profissional, já é identificado o percentual de afinidade e adesão aos critérios da vaga.
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